CareerAdvisor Outplacement en reintegratie is een bureau dat zich met veel enthousiasme inzet voor iedereen die ondersteuning kan gebruiken bij het vinden van een nieuwe uitdaging. Een baan waarin jij je gelukkig voelt en succesvol kan zijn. Dit doen wij door middel van outplacement– of re-integratie 2de spoortrajecten.
Maar ook door loopbaanadvies te geven. Met een mooi team helpen wij dagelijks vanuit onze verschillende vestigingen werkzoekenden aan passend werk. Dat dit in 90% van de gevallen ook daadwerkelijk lukt, heeft alles te maken met de regionale focus die wij nastreven. Onze loopbaanexperts werken exclusief voor werkzoekenden in de regio, spreken de regionale taal en kennen immers de arbeidsmarkt daar als hun broekzak.
Vraag een intake aan
Voor mensen met een aantal jaren werkervaring, die weten hoe het is om te solliciteren en inmiddels al een beginnend zakelijk netwerk hebben opgebouwd.
Door middel van een check-up van o.a. je CV, sollicitatiebrief, LinkedIn profiel en een 8-tal coachingsgesprekken geven wij je een kickstart richting een volgende stap in je carrière.
Op hoofdlijnen weet je wie je bent, wat je wilt en wat je kunt, maar dat omzetten naar een nieuwe baan vind je nog wat lastig.
Ook kun je nog wel wat extra ondersteuning gebruiken ten aanzien van het sollicitatieproces. Zoals het optimaliseren van je CV en motivatiebrief en het volgen van een aantal trainingen waarmee je net wat beter toegerust bent.
Geschikt voor mensen die al wat jaren meegaan op de arbeidsmarkt, maar vaak al langere tijd voor dezelfde werkgever, dezelfde functie of branche werkzaam zijn.
Solliciteren is iets uit een ver verleden en stilstaan bij wat jij belangrijk vindt in je werk of wat jouw werkgeluk verhoogt, heb je al jaren geen tijd voor genomen.
Boven de 45 van baan wisselen kan een extra spannende aangelegenheid zijn. Door middel van onze intensieve begeleiding laten wij jou zien dat de arbeidsmarkt voor je open ligt en je ook boven de 45 nog een mooie carrièreswitch kunt maken.
Een traject waarbij we meer aandacht aan je kunnen besteden d.m.v. extra coachingsgesprekken.
