Outplacement coach Gerard:

Gerard Bakker is gespecialiseerd in het begeleiden van 2e spoor en outplacement trajecten. Gerard Bakker heeft zeer veel coach-ervaring en heeft ook veel contacten bij het UWV. Zijn netwerk is zeer toereikend om u zo snel mogelijk te begeleiden naar een nieuwe baan. Zijn sterke punten zijn het luisteren en zijn empathisch vermogen. Gerard Bakker ziet verbanden en is oplossingsgericht. Gerard is actief geweest als HR Manager Belastingdienst. Gerard Bakker kent vele regelingen en weet wat mogelijk is. Ook heeft Gerard veel sales ervaring. Hierdoor weet hij welke manieren er zijn om binnen te komen bij een bedrijf en hoe je jezelf moet verkopen.

 Outplacement coach Gerard Bakker biedt:

Een schat aan werkervaring en levenservaring, zeer ervaren in de begeleiding van mensen die op zoek zijn naar werk

Een coach die u begrijpt en u altijd in uw waarde laat

Ieder mens is uniek en ook ieder outplacementtraject van Gerard is uniek

Beschikt over een groot netwerk aan werkgevers en organisaties in Almelo en omgeving die Gerard inzet om u te plaatsen naar een nieuwe werkkring

Empathisch vermogen, humor, motivator, goede luisteraar en teamplayer

Ziet kansen in plaats van belemmeringen

Is realistisch, zal nooit dingen beloven die hij niet kan waarmaken

Mijn aanpak als coach is net even anders. Ik denk vanuit kansen en een outplacement traject is een kans, een kans om eindelijk te gaan voor je “droombaan”. Met een droombaan bedoel ik een hele toffe baan, waarbij je elke dag met veel plezier naar je werk gaat en waar jouw talenten, ervaring en vaardigheden benut worden. Vanuit deze elementen werk ik ook. Wat ik eigenlijk doe is samen met jou een persoonlijk merk ontwikkeling, die bestaat uit: je persoonlijkheid, je talenten, je vaardigheden, je ervaring en je doelen. Deze ontdekken is een proces dat tijd kost, maar als je dit eenmaal duidelijk hebt, kun je vanuit een hele mooie en positieve gedachten op zoek gaan.

Ik ben allergische voor functietitels, omdat ik functietitels zie als hokjes. Met een functietitel beperkt jij je opties. Denk je vanuit je persoonlijke merk kom je tot hele andere functies en bedrijven, maar wel functies en bedrijven die bij jou passen en waar je blij van wordt. Vanuit jouw persoonlijk merk kan ik ook heel goed mijn expertise op het gebied van LinkedIn en job hunting inzetten. We gaan samen het juiste merk neerzetten en hiermee op zoek naar je toekomst.

Dit proces doe ik graag op informele wijze en waar het kan, met veel humor. Elk traject is anders, maar de hier genoemde basis elementen zullen altijd onderdeel zijn. Daarnaast gaan we kijken naar jouw specifieke situatie en wensen. Op basis daarvan kijken we ook of we andere coaches en training moeten inzetten. “You win some, you learn some”!

Outplacement coach Rene:

Ik ben een enthousiast, positief ingesteld, mensgerichte coach die creatief, oplossingsgericht, vasthoudend en ondernemend is. Het is voor mij een uitdaging om u te motiveren en te stimuleren en het beste uit uzelf te halen. Door gebruik te maken van de DISC-test, geef ik inzicht in iemands gedrag. Deze test laat zien welk werk wel en niet bij u past, waar u energie van krijgt en waar uw kracht ligt. Oprechte interesse in de mens is de basis van waaruit ik werk. Integriteit, empatisch vermogen en goede luistervaardigheden maken mijn profiel compleet. Mijn missie is : benut je talenten, haal het beste uit jezelf en word gelukkig!

Specialismen outplacement coach Rene van Saane:

• Outplacement
• Sollicitatie trainingen
• Beroepskeuze * Gedragstesten (DISC)
• Personal Branding
• Begeleiding naar Zelfstandig Ondernemerschap

Het is mijn passie, om jouw passie te helpen ontdekken!

Als ervaren outplacement coach ben ik in staat om mensen enthousiast te maken. Door het prikkelen van iemands passie, krijg ik mensen “in beweging”. Mijn optimisme en positieve kijk op veel zaken werkt positief in het zoeken naar oplossingen. Ik beschik over een ondernemende geest, ben gedreven en resultaat gericht. Als mensen-mens vind ik het plezierig om in teamverband de juiste prestaties te leveren en via mijn netwerk nieuwe banen voor u te vinden. Als outplacementcoach, zal ik deze kwaliteiten op de juiste manier inzetten, met als doel, u verder te helpen in het maken van de juiste keuze voor uw carrière. Als mensen vanuit hun kracht kunnen werken, geeft dat plezier en voldoening.

Outplacement- en loopbaancoach Tejo:

Tejo Spiegelenberg vertelt: als mens ben ik open, eerlijk, direct, creatief, ondernemend en inspirerend met humor. Door mijn inlevings- en aanpassingsvermogen kan ik goed met verschillende mensen en culturen samenwerken. Ik ben een echte teamplayer, die denkt aan u en uw belang. Door te luisteren en belangstelling te tonen in andere mensen bereik ik goede resultaten.

Tejo Spiegelenberg heeft een groot netwerk in Enschede en Twente 

Herkenbaar zijn met een duidelijk specialisme is essentieel als u zich oriënteert op de arbeidsmarkt. Persoonlijk heb ik een groot netwerk van professionals en werkgevers met een gezonde vakgekte binnen onze marktgebieden. Naast specialisme is het tevens heel belangrijk dat u naast een compleet Linkedin profiel beschikt over een krachtig, inhoudelijk curriculum vitae waarin de relevante kennis uitgebreid naar voren komt in werkervaring en opleiding.

Persoonlijke klik is essentieel

Uiteraard is naast vakkennis persoonlijkheid en een persoonlijke klik essentieel. Toch geef ik de voorkeur aan een zeer kort, specifiek persoonlijkheidsprofiel waarin cliché’s worden vermeden.

Graag kom ik in contact met u als u zich herkent in bovenstaande aspecten en wegwijs gemaakt wilt worden in onze wereld van sociale zekerheid, re-integratie, outplacement en duurzame inzetbaarheid.